FLEXIBILIZATION OF LABOR LAW FROM THE PERSPECTIVE OF NEW INFORMATION TECHNOLOGIES

Authors

  • Aluana Cunha UEPG

Keywords:

FLEXIBILIZAÇÃO DAS NORMAS TRABALHISTAS

Abstract

The system of Labor Law stems from the need to preserve the high value good, the preservation of formal jobs. The idea of unlimited social progress, with the prohibition of retrogression in the area of social conquests, proves to be ineffective in relation to the new economic realities resulting from the technological revolution. The present article seeks to analyze the implications and consequences of labor relations, in these, encompassed both labor relations, in the broad sense, and formal employment relations, under the focus of the flexibility of labor law legislation.

 

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Published

2024-12-24

How to Cite

Cunha, A. (2024). FLEXIBILIZATION OF LABOR LAW FROM THE PERSPECTIVE OF NEW INFORMATION TECHNOLOGIES. Faculdade De Direito De São Bernardo Do Campo Review, 30(2), 11. Retrieved from https://revistas.direitosbc.br/fdsbc/article/view/1188

Issue

Vol. 30 No. 2 (2024): REVIEW OF FACULTY OF LAW OF SÃO BERNARDO DO CAMPO

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