PROIBIÇÃO DE DISCRIMINAR O EMPREGADO

Autores/as

  • Amauri Mascaro Nascimento Faculdade de Direito da Universidade de São Paulo

Resumen

Há um problema cuja solução nem sempre é fácil no contrato individual de trabalho, o devido equacionamento entre a liberdade e a igualdade, mais precisamente, entre a livre escolha que não pode ser negada ao empregador para ter como seu empregado quem for assim por ele determinado, e a preservação do direito do trabalhador em não ser discriminado diante das oportunidades de emprego que apareçam em sua vida profissional.

Biografía del autor/a

Amauri Mascaro Nascimento, Faculdade de Direito da Universidade de São Paulo

Professor Titular Aposentado de Direito do Trabalho da Faculdade de Direito da Universidade de São Paulo.

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Publicado

2015-08-26

Cómo citar

Nascimento, A. M. (2015). PROIBIÇÃO DE DISCRIMINAR O EMPREGADO. Revista Da Faculdade De Direito De São Bernardo Do Campo, 23(1). Recuperado a partir de https://revistas.direitosbc.br/fdsbc/article/view/489

Número

Vol. 23 Núm. 1 (2017)

Sección

Artigos

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