https://revistas.direitosbc.br/fdsbc/issue/feedRevista da Faculdade de Direito de São Bernardo do Campo2024-08-15T22:10:10+00:00Joel Oliveira Rios Juniorrevista.fdsbc@direitosbc.brOpen Journal Systems<p>A Revista da Faculdade de Direito de São Bernardo tem por objeto disseminar discussão de temas pertinentes ao direito brasileiro e comparado.</p> <p>A publicação possui classificação B3 na avaliação Quallis.</p> <p>ISSN Eletrônico: 2358-1832</p> <p>ISSN: 1516-0947</p>https://revistas.direitosbc.br/fdsbc/article/view/1179A PERSPECTIVA CRÍTICA DOS DIREITOS HUMANOS A APARTIR DO PENSAMENTO DECOLONIAL2024-08-15T22:10:10+00:00Doglas Cesar Lucasdoglasl@unijui.edu.brIonathan Ionathan Jungesionathanjunges@yahoo.com.br<p>O presente escrito tem o objetivo de analisar o projeto da modernidade que alinhado ao poder político/econômico dominante, produziu um discurso tradicional e universal de direitos humanos que privilegia a igualdade abstrata, a liberdade a partir da lógica de produção capitalista e uma assimetria de poder e exploração entre o a periferia e o centro do mundo. A pesquisa propõe analisar a formação do individuo a partir do racionalismo iluminista e da configuração do Estado moderno, que corresponde, por sua vez, em uma visão tradicional de direitos humanos. Em contraponto, a partir de uma perspectiva decolonial, busca-se a partir da teoria crítica compreender a dimensão dos direitos humanos por outra racionalidade, considerados enquanto processos históricos de lutas, resistências e ressignificados, pautados pelo viés da liberdade e da emancipação do sujeito frente a ideologia mercantil/capitalista que moldou todo ocidente. O método utilizado na pesquisa que substancializou o presente trabalho foi o dialético, nos sentidos atribuídos à dialética por Platão e Hegel. De Platão, a dialética como método da divisão; de Hegel, a dialética como síntese dos opostos.</p> <p> </p>2024-08-01T00:00:00+00:00Copyright (c) 2024 Revista da Faculdade de Direito de São Bernardo do Campohttps://revistas.direitosbc.br/fdsbc/article/view/1193A GOVERNANÇA CORPORATIVA SOB A ÓTICA DA LEI ANTICORRUPÇÃO EMPRESARIAL (LEI Nº 12.846/2013)2024-06-19T19:34:29+00:00Emerson Ademir Borges de Oliveiraemerson@unimar.brCarollyne Bueno Molinacarollynemolinaadv@gmail.com<p>O presente trabalho visou analisar a relevância da implementação da governança corporativa no Brasil como forma de combate à corrupção, impulsionada pela Lei nº 12.846/2013, que completa seu 10º aniversário e outras normas nacionais e internacionais. A corrupção tem um alto custo ao erário e consiste em um problema generalizado no país, especialmente face aos escândalos envolvendo políticos, funcionários públicos e empresas. As normas de transparência na gestão pública, tal qual a Lei Anticorrupção, destacam a latente necessidade da implementação de Programas de Integridade e de práticas efetivas de governança corporativa. O compliance e a busca para uma cultura de governança emergem como uma realidade sem volta no Brasil e devem ser consolidados em todas as esferas governamentais. Além de aspectos administrativos e penais a corrupção afeta as relações empresariais, fazendo-se necessária a elaboração de robustos contratos para maior segurança e punições imediatas. Para a realização da pesquisa observou-se o método dedutivo, fundamentado em pesquisa bibliográfica.</p>2024-08-01T00:00:00+00:00Copyright (c) 2024 Revista da Faculdade de Direito de São Bernardo do Campohttps://revistas.direitosbc.br/fdsbc/article/view/1190O SURGIMENTO DO SISTEMA INGLÊS DE COPYRIGHT2024-06-26T19:12:16+00:00Leonardo Estevam de Assis Zaniniassiszanini@gmail.com<p>O presente texto analisa o surgimento do sistema inglês de proteção autoral, que remonta ao Estatuto da Rainha Ana (<em>Statute of Anne</em>), considerado a primeira lei de <em>copyright</em>. Para tanto, utiliza-se de metodologia descritiva e dedutiva, baseada fundamentalmente em uma revisão bibliográfica e na investigação da legislação e da jurisprudência. O trabalho parte da invenção da imprensa, passando pelo período da concessão de privilégios, até a promulgação do Estatuto da Rainha Ana. Também examina a criação da <em>company of stationers of London</em>, a edição do <em>Licensing Act</em> de 1662 e a disputa entre livreiros da Escócia e da Inglaterra. Os resultados obtidos demonstram que o Estatuto da Rainha Ana não tinha como objetivo precípuo a proteção dos autores, mas tal tutela acabou sendo admitida como reflexo de decisões judiciais.</p>2024-08-01T00:00:00+00:00Copyright (c) 2024 Revista da Faculdade de Direito de São Bernardo do Campohttps://revistas.direitosbc.br/fdsbc/article/view/1183COMPREENSÃO HERMENÊUTICA DA ULTRATIVIDADE DAS NORMAS NO DIREITO COLETIVO DO TRABALHO COM BASE NA ADPF nº 323/DF2024-05-29T20:39:00+00:00João Victor Pinto Santanaj.victorsantana@hotmail.com<p>O Direito do Trabalho é essencialmente relacionado com os direitos sociais e com a mutação social. Assim, ao tratar de Direito do Trabalho é cruial destacar a relevância dos entendimentos jurisprudenciais que oxigenizam o sistema jurídico brasileiro e, com isso, trata-se de compreender a importância da inovação de entendimentos jurídicos, especialmente nos tribunais superiores. Neste sentido, o presente artigo visa problematizar uma importante alteração ocorrida no sistema jurídico-laboral recentemente, a partir do entendimento do Supremo Tribunal Federal na ADPF nº 323/DF, relacionada à ultratividade das normas coletivas da área trabalhista, que há muito tempo causou evidente celeuma jurídica na doutrina juslaboral. Em relação à problemática, o presente artigo visa entender qual a relevância hermenêutica do debate jurídico em torno da ADPF nº 323/DF. Para tanto, adotar-se-á uma metodologia bibliográfica, por meio de um método dedutivo, com base na análise documental de referenciais bibliográficos e jurisprudenciais relacionados à teoria constitucional, especificamente à hermenêutica jurídica, bem como à realidade jurisprudencial da seara jurídico-laboral.</p>2024-08-01T00:00:00+00:00Copyright (c) 2024 Revista da Faculdade de Direito de São Bernardo do Campohttps://revistas.direitosbc.br/fdsbc/article/view/1196O PRINCÍPIO DA SOLIDARIEDADE COMO VETOR DE ENFRENTAMENTO DE CATÁSTROFES2024-06-20T16:26:04+00:00Janaina Andreazijandreazister@gmail.com<p>Este artigo analisa o princípio da solidariedade como norma de caráter não programático prevista na Constituição da República de 1988 - art. 3º, I - como ferramenta para prevenção e mitigação de catástrofes. Utilizou-se como métodos o dedutivo, descritivo e, pesquisa bibliográfica e jurisprudencial. Concluiu-se que o princípio da solidariedade pode ser um motor para a existência de parcerias entre os entes públicos, bem como entres eles e a iniciativa privada.</p>2024-08-01T00:00:00+00:00Copyright (c) 2024 Revista da Faculdade de Direito de São Bernardo do Campohttps://revistas.direitosbc.br/fdsbc/article/view/1192A VIOLÊNCIA CONTRA A MULHER NO BRASIL2024-07-30T14:26:59+00:00Airton Santos de Souza Juniorairton.airtonsantos.santos09@gmail.com<p>O objetivo proposto neste artigo é discutir o passado jurídico que antecede a publicação da Lei nº 11.340/2006, através da análise das <em>Ordenações Filipinas</em> e do <em>Código Criminal de 1830</em>, a fim de compreender tanto o trajeto de evolução dos instrumentos normativos voltados para o combate à violência contra a mulher no Brasil, quanto se essa evolução normativa implica numa mudança da mentalidade e comportamento do corpo social. Além disso, entender como o direito pode ser usado como ferramenta por meio da qual a violência é exercida, reproduzida e ampliada sobre determinados corpos.</p>2024-08-01T00:00:00+00:00Copyright (c) 2024 Revista da Faculdade de Direito de São Bernardo do Campohttps://revistas.direitosbc.br/fdsbc/article/view/1187A HARMONIZAÇÃO TRIBUTÁRIA COMO FORMA DE COMBATER A GUERRA FISCAL ENTRE OS PAÍSES2024-02-20T12:31:27+00:00Fernanda de Holanda Paiva Nunesfernandanunes3@hotmail.comJoedson de Souza Delgadojoedson.delgado@hotmail.com<p>Este artigo objetiva discutir a harmonização tributária como forma de combater a guerra fiscal entre os países. Para tanto, aborda a competição fiscal em âmbito internacional, explica a harmonização tributária internacional sob a ótica da Organização para a Cooperação e o Desenvolvimento Econômico (OCDE) e expõe o pacote de medidas do projeto BEPS (<em>Base Erosion and Profit Shifting</em>). Uma revisão sistemática da literatura com abordagem conceitual permite mapear estudos anteriores por meio da metodologia descritiva analítica e do procedimento bibliográfico. Conclui-se que a introdução de normas de declaração obrigatória, bem como o desenvolvimento da cultura cooperativa é necessária para inserir o país na vanguarda da tributação internacional, harmonizando o sistema tributário de um determinado país com as melhores práticas mundiais em matéria fiscal, baseados na transparência, substância e coerência.</p>2024-08-01T00:00:00+00:00Copyright (c) 2024 Revista da Faculdade de Direito de São Bernardo do Campohttps://revistas.direitosbc.br/fdsbc/article/view/1229A PEJOTIZAÇÃO COMO SUPERAÇÃO AO REGIME EMPREGATÍCIO2024-06-11T17:12:32+00:00ALEXANDRE GARCIA MULLERalexandremuller@trt15.jus.brFABÍOLA MARQUESfabiola@abudmarques.com.br<p class="resumo-western" lang="it-IT">Este artigo examina o fenômeno da pejotização em contraste com os fundamentos do Direito do Trabalho, com o objetivo de estabelecer correlações com os movimentos de flexibilização e externalização da empresa, confrontando-os com a natureza indisponível das normas trabalhistas diretamente relacionadas à tutela do regime empregatício. Ao final, defende-se a impossibilidade jurídica de se admitir que a violação da legislação trabalhista seja respaldada por uma suposta liberdade contratual de seus protagonistas, não inseridos em posição de horizontalidade, mesmo que este seja o caminho sugerido pela racionalidade hegemônica neoliberal, havendo de se reconhecer a fraude trabalhista quando da presença dos elementos subordinativos, por ser esta a norma vigente. Conclui-se, ainda, que, na hipótese de o aspecto formal de um contrato firmado por empresa “aparente” sobrepujar-se à realidade dos elementos subordinativos da relação de emprego, a própria estrutura jurídico-constitucional do suposto contrato civil estar<span style="color: #00000a;"><span style="font-size: medium;"><span lang="it-IT">á</span></span></span> abalada, <span style="color: #00000a;"><span style="font-size: medium;"><span lang="it-IT">chegando-se</span></span></span> a uma modalidade atípica de <em>consilium fraudis</em>, o<span style="color: #00000a;"><span style="font-size: medium;"><span lang="it-IT"> que resultaria, </span></span></span>ao menos, <span style="color: #00000a;"><span style="font-size: medium;"><span lang="it-IT">em fraude tributária</span></span></span>.</p>2024-08-01T00:00:00+00:00Copyright (c) 2024 Revista da Faculdade de Direito de São Bernardo do Campo